“春節不停招！”在每一條招聘信息開頭，大俊(化名)都會特別標注這句話。大俊是某快遞公司北京地區招聘負責人，最近他的主要工作是在各網站發布快遞員招聘信息，為即將到來的春節快遞不打烊“囤人”。
3倍工資、日薪千元
春節往往是快遞用工最緊張的時候，隨著疫情防控政策優化調整，多位從業者預計今年春節或將有更多快遞員返鄉過節。
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在此背景下，為保證市民的寄遞需求，各快遞網點開出了豐厚條件，提前“囤人”備戰春節不打烊。
楊波是中通快遞上海徐匯南站網點的負責人，他告訴中新經緯記者，他所在的網點有60多名一線操作工、司機、快遞業務員，今年春節，包括他在內共計20名員工將留守崗位。
楊波透露，從往年經驗來看，年底尤其是進入臘月后，招人難度比較大，即便是招到了人，一時半會也難以勝任春節期間寄遞快件工作的需要。所以，他習慣從老員工里“囤”一部分人，應對春節期間的工作。
而春節期間堅守崗位的快遞員，收入也非常可觀。“我們春節期間工資按3倍算，也就是派單量乘以3，再加上公司有一些補貼、紅包，政府發一些補貼，算下來快遞員一天掙一千二三百元沒有問題。”楊波說。
中新經緯記者注意到，上海市日前發布通知，2022年12月25日至2023年1月27日期間，對重點監測的電商平臺和郵政快遞企業，給予上崗工作的一線人員每人每天60元補貼；對元旦假期和春節假期上崗工作的一線人員，給予每人每天150元補貼。
楊波透露，相比于2022年春節，今年網點留下工作的快遞員數量將會少一些。“目前防疫政策有所變化，想回家的快遞員比較多，留下的這些人我們私底下也做了很多工作，等過完元宵節，我們會給他們安排調整休息的時間，錯峰調休。”
大俊也表示，“春節比較缺快遞員，如果面試者說春節也能工作，我們會重點考慮。招聘信息里我們給出的月薪資是8000元到13000元，但春節那幾天的收入遠高于這些，不僅底薪3倍，單量也會增加，算下來一天能掙七八百元。”
多家快遞春節安排出爐
目前，春節快遞不打烊已成行業慣例。但最初，并不是所有的快遞公司春節期間都正常營業。
2021年，受疫情下“就地過年”鼓勵政策影響，當年春節，快遞行業迎來史上首次全面不打烊。彼時有網點負責人向中新經緯記者表示，過年不休息，自營業以來還是第一次。
春節快遞不打烊，一方面是行業競爭激烈的表現，另一方面也為快遞企業贏得了口碑。2023年春節，雖然防疫政策有所優化調整，但從各快遞公司、平臺發布的信息看，快遞不打烊仍將繼續。
據菜鳥方面介紹，今年淘寶天貓春節不打烊將覆蓋全國超300城，菜鳥作為物流合作伙伴之一，將與“三通一達”、順豐等快遞公司一同保障春節物流運營。
中通快遞發布公告稱，2023年1月19日(臘月二十八)至1月25日(正月初四)提供“春節無休服務”，其余日期提供常態快遞服務。
申通快遞表示，在2023年1月19日至24日(臘月二十八至正月初三)，申通全網將繼續保持攬收、運輸、轉運、派送、市場、客服常態服務。
德邦快遞透露，春節期間，德邦快遞覆蓋5000余個直營網點，服務覆蓋全國超300個城市，將在春節期間正常營業。
順豐速運發布公告稱，春節期間繼續提供寄遞服務。不過，順豐同時也稱，春節期間將動態調節部分服務收費標準，其中2023年1月21日-1月27日春節假期期間，將對寄遞服務加收資源調節費。
要提前下單年貨嗎？
雖然網點不打烊，但多家快遞公司也表示，春節期間快遞時效性將受影響。如順豐速運表示，因春節資源調配受限、極端天氣變化等因素影響，節期間用戶的快遞時效或將受一定程度的影響。中通也表示，節日期間快遞時效將略有影響。
對于今年春節期間網點整體快遞單量，楊波表示還不好預判，現在只能盡量多地“囤人”，并提前儲備一些兼職力量，做好彈性運力補充，保證及時派送。
快遞物流專家、貫鑠資本CEO趙小敏認為，節日期間年貨消費需求增長，快遞行業會面臨較大壓力。今年在新的防疫政策下，快遞從業人員返鄉過年意愿較高，這可能也會對快遞公司春節期間用工造成影響，但總體會平穩運行。
專家也建議消費者，如需要購置年貨，建議提早計劃和購買，一方面緩解物流行業春節前的派送壓力，一方面也可以保證春節前貨物送達。
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